Брифинг был посвящен профилактике коррупционных проявлений в органах местного самоуправления Республики Татарстан.
Во встрече с журналистами приняли участие заведующий организационным отделом Управления Президента РТ по вопросам антикоррупционной политики Алексей Панкратов, глава Альметьевского муниципального района Айрат Хайруллин, мэр Набережных Челнов Наиль Магдеев и глава Аксубаевского муниципального района Камиль Гилманов.
Были названы самые слабые звенья в системе муниципального управления Татарстана, которые приводят к злоупотреблениям и взяточничеству на местном уровне.
Заведующий организационным отделом Управления президента Татарстана по вопросам антикоррупционной политики Алексея Панкратов отметил, что самые массовые проявления коррупции в органах власти республики выявляются на уровне органов местного самоуправления и это негативно отражается на экономическом развитии районов.
Экспертные группы Управления президента Татарстана по вопросам антикоррупционной политики побывали в нынешнем году практически во всех районах республики и оказали местным властям методическую помощь.
Айрат Хайруллин, делясь опытом работы по профилактике коррупционных проявлений в Альметьевском муниципальном районе, отметил, что основной удар был сделан по коррупции в области госзакупок, выделив, что более 25% муниципальных контрактов - это так называемые прямые договора, которые можно заключать без торгов, если сумма контракта до 100 тысяч рублей.
- Понятно, что закон это позволяет, - подчеркнул Айрат Ринатович. - То есть формально закон не нарушается, но при этом мы понимаем, что это некие зоны риска, которые могут приводить к тем или иным проблемам. Например, к удорожанию контрактов в отсутствии конкуренции. Мы ввели свой собственный регламент - запретили всем муниципальным учреждениям прямые договора, за исключением аварийных служб. И у нас объем таких контрактов снизился до 20%. Сэкономленные средства мы направили на решение социальных вопросов и благоустройство города.
Айрат Хайруллин также отметил, что в целях пресечения коррупционных проявлений, при назначении на муниципальные должности, на должности руководителей унитарных и муниципальных предприятий, а также образовательных учреждений, все кандидаты в добровольным порядке проходят трехэтапную систему отбора, в том числе тестирование на «полиграфе».